Вакансия водителя стала самой востребованной в Забайкальском крае, их не хватает многим предприятиям, сообщила редактору «Чита.Ру» Андрею Козлову в проекте «Редколлегия» руководитель дальневосточного офиса HeadHunter Ксенией Авериной, выпуск был опубликован 10 октября.
— Водители. По любым анализам, это 1,9 подходящего человека на одну вакансию. Это очень дефицитная позиция уже долгое время. И нельзя сказать, кстати говоря, что она в одночасье стала, она всегда была в дефиците, просто если посмотреть на год назад, там было чуть больше, чем 2,5. А если еще год, то там 3,6 было. Это не значит, что люди куда-то уезжают, это значит, что растет количество вакансий, — сказала она.
Ксения Аверина отметила, что дефицит водителей очень серьезен — на некоторых вакансиях им платят по 180 тысяч рублей в месяц. При этом людям не нужно работать 7 дней в неделю, выходят они на стандартную пятидневную рабочую неделю.
Кроме того, в Забайкалье есть спрос на разнорабочих, менеджеров, консультантов.
— В сезонной позиции разнорабочие, всё, что связано со стройкой, тоже это горячая отрасль, она долгое время находится в топах. Продажи — это ситуационно, всегда нужны продажники, всё, что связано с продажами, то есть это широкая профобласть, под лето, под зиму — консультанты, продавцы, менеджеры, всё это востребовано, конечно же. В 2020 году за ночь один из крупных маркетплейсов разместил 3200 вакансий курьеров. Но это было ситуационно. Но до сих пор курьер и водители — это очень популярные позиции, — отметила руководитель дальневосточного офиса HeadHunter.
До 14 ноября мы разыгрываем в своем телеграм-канале iPhone 15, наушники Marshall и сертификат на 10 тысяч на Lamoda. Подписывайтесь и выигрывайте один из призов!