перейти к публикации
6 комментариев к публикации

Стажировка на рабочем месте — как это должно быть?

12 апреля 2018, 11:00
Гость
12 апреля 2018, 14:10
Зачем вообще нужен трудовой кодекс, если его никто не соблюдает? И зачастую работодатели делают это нагло прекрасно зная, что за это им ничего небудет. А работник, при полном отсутсвии рабочих мест в регионе, зависим от работодателя как раб. 
Гость
13 апреля 2018, 13:20
Просто умиляет, что " минимальная зарплата в крае в 2018 году, если работник трудится не менее 40 часов в неделю, составляет 16 131 рубль! Я плакалъ!
Гость
12 апреля 2018, 13:37
На сайте Госинспекции всё закончилось в 2016 году, кроме проверок). Жизнь замерла.
Гость
18 апреля 2018, 21:22
Эх,помню, когда еще учился в далеком 2005-м году ,после первого курса проходил практику  на одном заводишке , то в отделе кадров сказали,что они не будут оплачивать практику,т.к. это в моих интересах ее проходить.И не заплатили!
Гость
14 апреля 2018, 13:39
А ничего, что после требования заключить дополнительный договор -" Об обучении" , вас развернут лицом в сторону выхода и вам очень сильно повезет, если не поддадут ногой для ускорения.
 И пойдете вы солнцем палимы, повторяя " суди его Бог."  искать другое место, но будете уже более сговорчивы.
Гость
14 апреля 2018, 23:45
тогда платите,если он должен кого-то обучить или тот кого обучают,пусть платит.