«Врач не должен быть высокомерным». История о том, как предназначение нашло забайкалку и определило ее жизнь

Многие ищут свое дело жизни: мечтают, представляют себя в той или иной сфере деятельности, экспериментируют, пробуют разные направления. А кого-то призвание находит самостоятельно, подкидывая вариант для развития. Так случилось и с Ириной Вайнштейн — доктором с 30-летним стажем, которая совмещает лечебное дело и должность главного врача Краевой больницы № 3 в поселке Первомайский Забайкальского края.

Ирина Валентиновна родилась в Шилке, ее жизнь — отличный пример фразы «Где родился, там и пригодился». Героиня признается, что никогда не мечтала стать медиком. Это, скорее, было взвешенным решением, о принятии которого она не пожалела ни разу в жизни. О том, каким должен быть врач, о сочувствии и милосердии, как ей удается совмещать высокую должность и врачебную практику, Ирина Вайнштейн рассказала в интервью.

— Ирина Валентиновна, желание стать врачом было мечтой детства?

— Если честно, в моем случае это просто стало частью реальности: тогда перед многими стоял выбор: пед или мед. Я окончила школу, 10 классов, и по рекомендации родителей и их друзей-медиков остановилась все-таки на медицине. Тогда подумала, что врач — это возвышенная, престижная специальность. Да, это не было вот таким порывом души или мечтой, но главное, что я ни разу не пожалела о своем выборе. Призвание нашло меня, и я рада, что моя профессиональная жизнь так сложилась.

— Сложно было учиться?

— Я поступила в Читинский медицинский институт. Учеба была сложная, но мне многое удавалось, красный диплом я не получила, но была уверенной хорошисткой и отличницей. У нас была насыщенная студенческая жизнь, было много веселых, счастливых моментов, которые даже сейчас вспоминаются с улыбкой. После вуза я сразу пошла в клиническую ординатуру в ЧГМА, отучилась 2 года.

— А какими качествами должен обладать человек, собирающийся стать врачом?

— Быть целеустремленным и бесстрашным. Еще очень важно понимать, что доктор — это человек, который постоянно продолжает учиться. Нужно очень много читать, изучать материалы, совершенствоваться в профессии. Образование, в том числе и дополнительное, в моем карьерном становлении сыграло огромную роль. Благодаря главному врачу больницы в Первомайском я много посетила обучающих курсов — и в Москве, и в Санкт-Петербурге, и в других городах. А потом важно всё это применять на практике, а не просто складывать в себя очередную порцию знаний.

Еще нужно любить людей, уважительно к ним относиться, стараться понять каждого, сочувствовать. В общении с пациентом должна быть доброжелательность, здесь нет места высокомерию. Люди приходят делиться своими бедами и страданиями, они же болеют, выходит, что они и так уязвимы. Человеческое отношение, сочувствие, милосердие — основа работы врача.

— Когда вы окончили ординатуру, вы сразу начали работать в краевой больнице № 3 в Первомайском?

— С 1987-го или с 1988-го я начала работать ординатором в отделении терапии в стационаре. Почти 10 лет там трудилась. В 2013 году получила специализацию по кардиологии — тогда в больнице открыли первичное сосудистое отделение на 60 коек. Создали центр для лечения острых сосудистых заболеваний. Вначале к нам прикрепили 8 районов: пациентов с инфарктами, острым коронарным синдромом, нарушением мозгового кровообращения везли к нам.

— Сейчас вы еще и главный врач краевой больницы в Первомайском. Как складывался ваш карьерный путь?

— Да, на этой должности я уже 1,5 года. До этого с 1990 года я работала заместителем главного врача по лечебной и по организационно-методической работе. Совмещать помогала целеустремленность, а еще, если честно, нужно было зарабатывать деньги, поднимать ребенка. Безусловно, больница в Первомайском стала для меня родной, хотелось развивать учреждение, улучшать его по многим направлениям.

Еще предыдущий главный врач Николай Горяев начал всё это дело, а мы стараемся продолжать. Например, наши хирургическое и инфекционное отделения, сосудистый центр обслуживают районы. Также у нас действует Центр профпатологии, который работает на весь Забайкальский край. Усилиями всей команды мы делаем многое, чтобы наше учреждение было передовым, современным, развитым во многих направлениях.

— Вы сейчас только административной деятельностью занимаетесь?

— Нет, конечно, сосудистое отделение я не бросила. Совмещаю лечебное дело и работу главного врача. Важно и молодым коллегам помогать, быть для них примером. Больница у нас компактная, все друг друга знают, очень важно оставаться в строю и как врач, и как администратор. Пациенты меня знают, это тоже на многое влияет. Меня часто спрашивают, не хочу ли я переехать в Читу или куда-то еще. Но я здесь нашла себя, столько мы здесь открыли, создали, внедрили. Вообще ни разу не пожалела, что выбрала медицину и Первомайский.

— Как вам кажется, сейчас меньше людей хотят становиться врачами? Стоит ли медицину выбирать?

— Кадров действительно в сфере не хватает, особенно в районах. Но тем, кто искренне хочет стать врачом, все-таки стоит выбрать эту стезю. Медицина — очень интересная профессиональная область. Нужно обладать сильным характером, понимать, чего хочешь. Конечно, в этой профессии множество непростых моментов — например, когда встречаешься со сложностями в диагностике, постановке диагноза, лечении. Но это и активизирует все внутренние резервы — личностные, психологические, интеллектуальные. А решение таких случаев, конечно, приносит невероятное удовлетворение.

— Что самое сложное в профессии врача?

— Пожалуй, общение с родственниками пациентов, особенно если приходится сообщать им неутешительные новости. Конечно, со временем даже к этому уже привыкаешь. Но всё равно это тяжело.

— Есть ли у вас какие-то цели, которые вы перед собой ставите?

— Прежде всего, это сохранить коллектив больницы и приумножить его. Мы активно участвуем в федеральных и региональных проектах, получаем финансирование, у нас действительно высокий уровень услуг. Надеемся, что всё больше молодых специалистов будет к нам приходить. Хотя они и так есть: 7 целевиков сейчас учатся в ЧГМА, по программе «Земский доктор» у нас 4 человека трудятся. Еще один скоро присоединится — педиатр. Кадры — это самое главное. Были бы люди, а с ними уже легче достигать показателей, развивать учреждение.