Растут в должности за год, реализуют себя и гордятся: поговорили с госслужащими о работе — большое интервью

Что вы знаете о службе в налоговой? Вопреки сложившимся стереотипам, это не нудная бумажная рутина, а почетная, стабильная и интересная работа. В честь Дня работника налоговых органов, который отмечается в России 21 ноября, пообщались с сотрудниками УФНС Забайкальского края и узнали много нового об этом важном для страны ведомстве. Кстати, прямо сейчас налоговая ищет новых людей в команду — читайте о фишках работы и приятных бонусах для служащих.

Государственная служба — работа престижная: у представителей этой профессии важная миссия — служить людям. Они помогают жителям реализовывать их права и исполнять обязанности, ведь от поступления налогов напрямую зависит социально-экономическое положение страны и региона.

Работа в госорганах всегда считалась почетной. Чем более динамичный этап переживает страна, тем больше людей привлекает стабильность, которую дает госслужба. Такая работа — это вовсе не скучно и рутинно. Здесь вы сможете выполнять масштабные задачи и при желании построить хорошую карьеру. А еще госслужащим гарантирован честный работодатель, а вместе с тем белая зарплата, отпускные, больничные. В общем, полный соцпакет.

— Я пробовала себя в разных профессиях: оператор пейджинговой компании, менеджер сервисного центра, специалист по мониторингу в информагентстве. В какой-то момент пришло осознание, что хочу большего — стабильности, статуса, а самое главное, что могу достичь определенных целей, и для этого есть способности и желание, — рассказывает Ирина Афанасьева, заместитель начальника отдела оказания государственных услуг в УФНС Забайкалья.

К федеральным органам исполнительной власти относится налоговая служба. УФНС — это главный бухгалтер большой семьи под названием Россия. У ведомства есть представительства во всех регионах страны, в том числе в Забайкальском крае.

Основные задачи УФНС — собирать налоги; следить, чтобы их перечисляли в срок, и напоминать об этом, чтобы люди не получали штрафов; а также проверять, правильно ли их оплачивают, и просвещать население — ведомство открыто для контакта с каждым.

От эффективности налоговой зависит многое — обеспечение нужд армии, открытие новых школ и детских садов, количество бюджетных мест, прорывы в области медицины, науки, культуры, выплата социальных пособий. Всё это и многое другое делают на налоги, поступающие в казну государства. С каждым годом ведомство становится более открытым и выстраивает с налогоплательщиками доверительные отношения.

Работа в УФНС — это не только престижно, но и выгодно. В ведомстве налоговой есть лечебные санатории в разных городах нашей страны, где можно отдохнуть и провести отпуск всей семьей. А выходя на пенсию, сотрудники с определенным стажем получают дополнительные выплаты за выслугу лет.

Кстати, на службе государству мужчины и женщины равны, они получают одну и ту же зарплату, имеют одинаковые права и могут добиться любых высот. Важное преимущество службы в налоговой — продвижение по карьерной лестнице, работодатель этому способствует.

ФНС — отличный старт для студентов и недавних выпускников. Начиная с малого, амбициозные сотрудники всего за пару лет способны вырасти в должности. Для молодых специалистов ежегодно проводят слеты и посвящения в профессию. У ФНС даже имеются свои институты повышения квалификации.

—  В январе 2022 года я узнала, что налоговая Забайкалья ищет новых сотрудников, и сразу отправила резюме. Уже 15 февраля заняла должность специалиста первого разряда отдела камерального контроля. За два года работы выросла до государственного налогового инспектора отдела камерального контроля, получила повышение после участия в конкурсе на вышестоящую должность. Надеюсь, это не предел. Наша служба дает возможности для карьерного роста, — отмечает Элла Баранова. Девушке всего 25 лет.

Минимальные требования к кандидату — среднее специальное образование в налогообложении, бухгалтерском учете, финансах или по другим экономическим специальностям. Конечно, чем выше должность, тем больше требований к соискателю и его образованию. Например, стать руководителем без опыта работы не получится.

—  Я начал службу в 2018 году в качестве специалиста первого разряда аналитического отдела, меньше чем через год по конкурсу перешел в должность налогового инспектора отдела выездных проверок. Сейчас я старший инспектор отдела оперативного контроля, — рассказывает Иван Шишолик. Молодой человек пришел в ведомство сразу после окончания университета, курсы повышения квалификации он проходил дистанционно, уже находясь в должности.

Участвовать в конкурсе на вакансии в Федеральной налоговой службе могут граждане России, достигшие совершеннолетия и владеющие русским языком. Кроме того, соискатель должен соответствовать определенным требованиям к должности, знать налоговое законодательство и основы Конституции РФ.

В налоговой службе Забайкалья работают более 850 человек. В УФНС края люди — главная ценность. Ведомство заинтересовано в новых молодых специалистах, их свежих взглядах и креативных идеях.

Сегодня УФНС предлагает забайкальцам более ста вакансий по разным направлениям. В свою очередь налоговая обещает соискателям комфортные условия труда, профессиональный рост и реализацию потенциала сотрудников.

—  Я благодарна службе за опыт и возможности. Когда к нам приходит молодежь, я говорю: служба предоставляет возможности для карьерного роста и профессионального развития. Здесь многое зависит от самого человека — его желания работать и брать на себя дополнительную ответственность. Не бойтесь сложностей, принимайте трудности, — дает наставление новичкам Светлана Очирова. Ее общий стаж работы в налоговой — 34 года.

Станьте частью УФНС Забайкальского края — узнавайте подробности об актуальных вакансиях по телефону: +7 (3022) 21-80-35 (доб. 1300, 1301).

УФНС Забайкальского края,
тел. +7 (3022) 21-80-35 (доб. 1300, 1301);
nalog.gov.ru/rn75.