Почему пишут, что род. дом существует с1993г., ведь его открыли в1979г. В ноябре у меня появился на свет сын, нам ещё первым при выписке, дарили медальки с гравировкой мемориала Славы.
С датами там разница, потому что роддом менял название, имелось в виду уже в современном виде. Уточним.
Сами же статью начинаете со слов о роддоме на Шилова. При этом пишите, что он с 1998. Я в 1983 г в нем родилась и мама радовалась, что там уже в те годы начали внедрять принцип неразделения матери и дитя. А то, что гораздо позднее вместо старых роддомов на Амурской и Новобульварной открыли более современные перинатальные центры, не отменяет того, что роддом на Шилова имеет более раннюю историю, чем с 1998
Вот раздули, сенсация, мед.сестра уволилась- что делать? Врачей уволившихся собрали ,а где санитарки, которые ушли, походу у этой мадамы в СМИ родня, решили помочь очернить главного врача-весь роддом опустили ниже плинтуса,
Снова не написали об увольнении терапевта из консультации, который там просто необходим. По поводу приема огромного количества женщин полностью согласна. Запись к врачу идет на месяц вперед. Поток огромный. Если бы туда еще парочку гинекологов устроить, это бы уже разгрузило остальных. Раньше это был лучший роддом. Всегда считала, что рожать буду именно там, а теперь даже не знаю, в какой из них попасть хуже.
Этот роддом изначально был проблемным.Сразу после постройки было заявлено, что там инфекции много. Да, мед. персонал был хороший. Но условия были не ахти.
Да что говорить только о роддоме. Всё здравоохранение как упало до плинтуса в 90=е годы, так и остаётся там до сих пор. Государство не хочет никаких мер по его улучшению принимать. Как это отвратительно!
интересно, почему вы именно на роддоме зациклились? Да возьмите любую другую большую структуру: все происходит именно так. Приходит новое руководство- начинается замена кадров на "своих". Это года на 3-4. Затем все повторяется. Наверное все большие коллективы таким образом лихорадит в настоящее время. Это вам не "совок", где меняли руководителя , чтобы сохранить коллектив.
Короленко при всех главных врачах увольнялась начиная с Токаревой. На всех писала жалобы и в прокуратуру и в ОБЭП. А коллектив в общем хороший. Трудяги.
Нормальный там глав. врач, а вот персонал зажрался за столько лет, привык работать спустя рукава, это касается и мед. сестер и заведующих отделением, глав врач учит их работать для людей, что бы и роженицам было хорошо и малышам, жена многое видела и слышала, когда рожала там и до родов и после родов. А к глав. врачу у нас слова искренней благодарности. Кстати, а куда уходят ваши супер спецы? В платные киники, где им ничего делать особо не надо, ответственность почти нулевая и денег много платят.
Ох,лучше не говорить таких слов. Замечательный главный врач, по хамски не будет общаться с персоналом, кричать. "Лебезить"перед людьми,которым оказывает услуги она умеет. И набирать персонал,чтобы ковыряться в грязном белье,а не работать, пусть даже без должного образования это да. Она попросту боится людей с образованием,мнением,и авторитетом. Не умеет она руководить!
Ох,лучше не говорить таких слов. Замечательный главный врач, по хамски не будет общаться с персоналом, кричать. "Лебезить"перед людьми,которым оказывает услуги она умеет. И набирать персонал,чтобы ковыряться в грязном белье,а не работать, пусть даже без должного образования это да. Она попросту боится людей с образованием,мнением,и авторитетом. Не умеет она руководить!
Как я и написал: ".а вот персонал зажрался за столько лет, привык работать спустя рукава, это касается и мед. сестер и заведующих отделением.", дай бог терпения глав. врачу работать с такими людьми.
Давайте уже наконец закроем эту тему. В каждом учреждении есть кто увольняется,кто приходит на работу.Человек ищет где лучше." Свято место пусто не бывает"- есть такая поговорка.Может будем заботиться о пациентах,а не разводить сплетни по всему краю; Кроме уволившихся здесь еще работают достойные врачи и медсестры в других отделениях: родильное отделение,акушерское отделение,отделение новорожденных и т.д.
Никто в данной статье и не сказал,что там не кому работать. Там много замечательных специалистов. Те люди,кто уволились,легко бы еще работали. Опыта как у Короленко Т.Г. нет ни у кого,у нее учиться,и учиться. Кадры ценить нужно.
Конечно увольняются, только очередь новых за забором не стоит. Рекомендую читарушникам запросить официальные данные о процентах укомплектованности штатов медицинских учреждений. Если поллучат реальные данные, это будет шок. Но они скорее всего будут или сфальсифицированы, или им их просто не дадут.
Конечно увольняются, только очередь новых за забором не стоит. Рекомендую читарушникам запросить официальные данные о процентах укомплектованности штатов медицинских учреждений. Если поллучат реальные данные, это будет шок. Но они скорее всего будут или сфальсифицированы, или им их просто не дадут.
Депутат Госдумы от КПРФ Алексей Куринный, представляющий интересы Ульяновской области, сообщил, что минздрав отказался предоставлять информацию о результатах клинических исследований отечественных вакцин от коронавируса. В ответе на запрос депутата Госдумы заместитель министра здравоохранения РФ Сергей Глаголев ответил, что "документы и данные, содержащие результаты проведенных клинических исследований, предоставляемые в Минздрав России, являются конфиденциальными и содержат информацию, составляющую коммерческую тайну, обладателем которой является разработчик лекарственного средства и предоставление таких документов лицам, не являющимися разработчиками лекарственного препарата не предусмотрено действующим законодательством".
Ну и что? Увольняются люди везде, идёт ротация кадров. Посмотрите на стаж, на возраст. Там половина уже пенсионеры, пусть молодежь работает. Ну и понятно, что в ковидных госпиталях зарплата в разы больше, как и в частных клиниках.
Сейчас-18°C
переменная облачность, без осадков
ощущается как -21
0 м/c,
штиль.
702мм 84%Городской роддом Читы теряет кадры. Куда уходят те, кто проработал десятки лет?